Objectifs pédagogiques
Changer le regard sur le handicap
Repérer les différentes formes de handicap et comprendre leur impact dans la vie sociale
Découvrir le handicap dans l’environnement professionnel
Méthodes pédagogiques
Les apports théoriques sont illustrés par des cas concrets et enrichis par des mises en situation. Les sessions se déroulent en groupe restreint pour favoriser les échanges d’expérience. Mises en situation avec retour sur expérience
En partant du ressenti, le feedback permet de construire le contenu de formation.
Livret pédagogique et attestation de formation remis à chaque participant. Accompagnement individualisé post formation.
Evaluation continue des acquis
- Pendant la formation : quizz, exercices, étude de cas pratiques, mises en situations, jeu de rôle, etc. Les évaluations sont adaptées à la thématique de la formation.
- Post formation : évaluation à chaud via un questionnaire
Contenu de formation : 
I/ Connaissance du handicap
- Réflexion sur nos représentations
- Notions historiques, sociologiques et conceptuelles
- Les grandes typologies et leurs répercussions
- L’évolution de la législation : la loi du 11 février 2005
- La reconnaissance de travailleur handicapé
II/ Cadre relationnel
- Le regard de la personne handicapée sur son handicap
- La gestion des situations au quotidien
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Le délai moyen pour accéder à l'une de nos formations est de 2 semaines.
Ce délai peut varier selon la spécificité de votre projet, les prérequis à évaluer ou la durée exigée pour déposer une demande de financement.
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Public
Ouvert à tous
Durée
1 jour (soit 7 heures)
Lieux de formation
En inter : à Toulouse
En intra : Dans vos entreprises, principalement dans le Grand Sud Ouest (nous consulter pour les tarifs)
Sessions
En Présentiel : nous consulter
Tarif : nous consulter
