Objectifs pédagogiques
- Maîtriser le cadre réglementaire de la santé et sécurité au travail.
- Utiliser des méthodes de travail permettant d’évaluer et de prévenir les risques affectant la santé et la sécurité des salariés
Points forts de la formation :
- Suivi post formation à 1, 6 et 12 mois.
- Cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation.
- Animation de la formation par un Formateur Expert Métier.
Méthodes pédagogiques
- Formation-Action visant l’opérationnalité immédiate par une approche pédagogique interactive et interrogative basée sur de nombreux échanges entre participants.
- Questionnaire de positionnement et recueil des attentes pour personnaliser la formation
- Apports de connaissances théoriques alternés par des exercices de réflexion et de mises en situations.
- Support pédagogique et attestation de formation remis à chaque participant.
- Octroi d’un « crédit mails » à chaque participant pour un accompagnement personnalisé après la formation.
Evaluation continue des acquis
- Pendant la formation : quiz, exercices, étude de cas pratiques, mises en situations, jeu de rôle, etc. Les évaluations sont adaptées à la thématique de la formation.
- Post formation : évaluation à chaud via un questionnaire
Modalités pédagogiques
Formation réalisée en présentiel (présence formateur auprès des stagiaires)
Distanciel possible sur demande.
Contenu de la formation :
I/ Le cadre réglementaire :
- Architecture de la réglementation et 4ème partie du Code du travail
- Obligations de l’employeur
- Les principes de responsabilités civile et pénale et la délégation de pouvoir
- Les principes généraux de prévention (article L4121-2 du code du travail)
II/ Les différents enjeux d’une démarche santé-sécurité
- Principes, vocabulaire associé : danger, dommage, événement dangereux, risques.
- La fonction du référent sécurité : bonnes pratiques et implication
- Les autres acteurs internes et externes de la santé et sécurité dont le CSE et la CSSCT
- La communication en matière de santé et sécurité au travail
- Les accidents du travail / du trajet et les maladies professionnelles dont l’analyse de l’accident du travail via l’arbre des causes
- Les indicateurs clés SST.
III/ Construire et exploiter l’analyse de risques SST
- La mise en oeuvre des outils de prévention des risques professionnels :
- Faire un bilan sécurité.
- Le document unique pour évaluer les risques SST : le construire, le faire évoluer.
- Exploiter son document unique :
- Agir sur la protection (réduction de la gravité) et la prévention (réduire la probabilité d’apparition des risques) ;
- Transmettre les consignes clés aux salariés.
- Focus sur les Risques Psycho-Sociaux (RPS)
- Les conséquences des RPS sur l’entreprise
- Mesurer et prévenir les RPS
- Focus sur la QCVT (Qualité des Conditions de Vie au Travail)
- De QVT vers QVCT
- Pourquoi la QVCT ?
- Les situations non quotidiennes.
- Prévoir et tester les situations d’urgence.
IV/ Exploiter chaque incident
- Enregistrer accidents et presqu’accidents, faire le Pareto.
- Analyser les accidents : trouver la cause racine (arbre des causes), mettre en place des actions correctives efficaces.
- Focus sur les travaux par point chaud :
- Le risque incendie
- La prise en compte de l’environnement
- Le permis de feu
V/ Impliquer tous les acteurs de la Santé et Sécurité en entreprise
- Rester en veille
- Développer une logique d’accompagnement.
- Réagir aux non-respects des consignes.
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Inter : 3 semaines
Intra : Selon la spécificité de votre projet (1 mois minimum)
Si un participant est en situation de handicap, merci de nous en informer avant toute inscription.
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Public
Tout salarié désigné par l’employeur pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels dans l’entreprise (obligation issue de l’article L.4644-1 du Code du travail).
Pré requis
Aucun
Nombre de participants
3 participants minimum pour ouvrir la formation
Durée
3 jours (21 heures)
Lieux de formation
Toulouse
Sessions
- 20, 21 et 28 mars 2025 – Présentiel
- 15, 16 et 23 mai 2025 – Présentiel
- 9,10 et 17 octobre 2025 – Présentiel
- 4, 5 et 12 décembre 2025 – Présentiel
Tarif : 1800€ Net
